岗位职责：
1、根据公司销售战略制定销售计划，组织部门销售工作、制定团队工作计划，带领团队完成目标；
2、负责外贸业务流程、部门管理制度以及团队激励机制的制定和优化；
3、具备外贸领域销售技能，从接收询盘到合同签订全流程，都能够妥善解决过程中的各类问题；
4、负责建立、维护、拓展线下各类销售渠道，比如参加展会等；
5、负责公司外贸销售团队建设工作，根据公司销售目标，规划外贸团队人员配置，带领团队进行岗位技能培训，提升团队战斗力；
6、通过总结分析询盘信息质量和成交率，为外贸运营部门提供推广建议和意见；
7、协调与公司其他部门日常事务。
任职资格:
1、国际贸易、英语、商务英语、机械制造与设计等相关专业，大专及以上学历。
2、要求英语读说听写流利，能够与客户面对面进行无障碍交流；
3、5年以上的外贸销售经验，3年以上团队管理经验；
4、良好的商务谈判、沟通能力及团队协作能力；
5、工作踏实、积极、有高度的责任心，具有良好的职业操守；
6、学习能力及适应能力强。