职位描述
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【岗位职责】:
1、协助上级领导建立、完善并监督执行与追踪公司各项行政制度(参与);
2、负责各类文件档案的整理、保存、维护、借阅管理(参与);
3、负责公司的资产管理,包括劳保办公用品的采购、入库、领取及综合楼固定资产管理;
4、协助做好重要客人的来访接待工作。
【任职要求】:
1、学历要求:本科及以上学历,行政管理相关专业;
2、能力要求:具备较好的信息收集与反馈的意识和能力,拥有良好的公文写作及数据分析能力,具备熟练运用Office等计算机操作能力,书面及口头表达能力较强;了解行政管理、规章制度、劳动法规、计算机操作应用、文字写作、公文处理等专业知识;具有良好的综合素质和培养潜力。
1、协助上级领导建立、完善并监督执行与追踪公司各项行政制度(参与);
2、负责各类文件档案的整理、保存、维护、借阅管理(参与);
3、负责公司的资产管理,包括劳保办公用品的采购、入库、领取及综合楼固定资产管理;
4、协助做好重要客人的来访接待工作。
【任职要求】:
1、学历要求:本科及以上学历,行政管理相关专业;
2、能力要求:具备较好的信息收集与反馈的意识和能力,拥有良好的公文写作及数据分析能力,具备熟练运用Office等计算机操作能力,书面及口头表达能力较强;了解行政管理、规章制度、劳动法规、计算机操作应用、文字写作、公文处理等专业知识;具有良好的综合素质和培养潜力。
工作地点
地址:杭州萧山区杭州宏胜饮料集团
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职位发布者
HR
宏胜饮料集团有限公司
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行业未知
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1000人以上
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私营·民营企业
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浙江省杭州市萧山区恒盛路9号