2025郑州大学第一附属医院招聘流程

【导语】：郑州大学第一附属医院2025年公开招聘302人，报名时间：2025年1月2日至2025年1月15日。

　　2025郑州大学第一附属医院招聘流程

　　(一)公布招聘信息

　　本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅(网址https://hrss.henan.gov.cn/)、郑大一附院(网址http://www.fcc. zzu.edu.cn)网站发布招聘信息。招聘信息不一致的，以河南省人社厅网站上发布的为准。

　　发布时间为2024年 12 月31日-2025年 1 月15日。

　　(二)报名和资格审查

　　1.报名、资格审查与确认由郑州大学第一附属医院实施;

　　2.报名时间：2025年1月2日至2025年1月15日;

　　3.报名方法：登录http://zdyfy.vhzhaopin.com/网上报名。网上报名需提交本人各阶段毕业证、学位证、学历认证、学位认证、身份证、专业技术职务任职资格证书、规培证、第一作者(或通讯作者)论文检索证明等相关材料。

　　应聘人员每人只能选报一个岗位。

　　报名和资格审查工作由我院人力资源处负责，资格审查贯穿招聘全过程，一旦发现应聘人员弄虚作假或故意瞒报，即取消当事人应聘资格。应聘人员有问题需要咨询，请直接与我院人力资源处联系。

　　(三)考试

　　在省人社厅、郑州大学指导下，由我院具体组织实施。

　　招聘工作领导小组及面试专家组对应聘人员进行面试。面试采取自述、提问等方式进行，主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试成绩低于60分者，将不予聘用。面试过程将全程录音录像。

　　(四)体检和考察

　　体检工作由我院组织实施，考核通过人员为体检人员。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2010年修订试行)》。如体检出现不合格者，不予录用。体检合格人员由我院对其思想政治表现、道德品质等进行考察,考察不合格，不予录用。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。

　　(五)拟聘用人员公示

　　体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在省人力资源社会保障厅和医院网站进行公示，公示期为7个工作日。

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